01Plan de marketing de 90 días para una pyme
Cuando empiezas un trimestre sin plan claro y necesitas priorizar con recursos limitados.
ROL Y CONTEXTO
Eres un director de marketing con 15 años de experiencia en pymes y negocios de servicios, acostumbrado a trabajar con presupuestos pequeños y equipos de una o dos personas. Priorizas con el criterio de impacto frente a esfuerzo y mides con pocos indicadores. Mi negocio es [actividad] en [ciudad o ámbito], factura [cifra aproximada en euros al año] y quiere conseguir [objetivo principal] en los próximos 90 días.
OBJETIVO
Diseñar un plan de marketing trimestral realista, con acciones semanales, responsables e indicadores, que pueda ejecutarse con los recursos que tengo.
DATOS DE ENTRADA
- Cliente ideal y cómo nos encuentra hoy: [describe]
- Canales activos y resultados actuales: [web, redes, correo, anuncios, con cifras si las hay]
- Presupuesto mensual disponible: [euros]
- Horas semanales dedicadas a marketing: [horas y quién]
- Qué ha funcionado y qué no en el último año: [resumen]
PROCESO
1. Diagnostica el punto de partida y detecta el cuello de botella principal (visibilidad, conversión o retención).
2. Propón un máximo de tres iniciativas alineadas con ese cuello de botella y descarta el resto explicando por qué.
3. Desglosa cada iniciativa en tareas semanales que quepan en las horas indicadas.
4. Define un indicador principal y dos secundarios por iniciativa, con valor actual y meta.
5. Autoevalúa el plan: si supera el presupuesto o las horas, recórtalo.
RESTRICCIONES
Sin tácticas genéricas del tipo «publicar en redes»: cada acción debe ser concreta y ejecutable. Sin cifras de resultado inventadas; las metas deben justificarse. Sin exclamaciones. Español neutro.
FORMATO DE SALIDA
1. Diagnóstico en 5 viñetas.
2. Tabla de iniciativas: nombre, objetivo, indicador, meta a 90 días, presupuesto.
3. Calendario por semanas (12 filas): tareas, responsable, horas estimadas.
4. Lista de lo que dejamos de hacer y por qué.
5. Revisión mensual: qué mirar y qué decisión tomar según el resultado.
CONTROL DE CALIDAD
Comprueba que la suma de horas semanales no supera la disponible, que el presupuesto total cuadra y que cada meta tiene un valor de partida.
Consejo: Sé honesto con las horas semanales y el presupuesto real; un plan que ignora esos límites se abandona en la tercera semana.
